Expedia Group profundiza en los recortes de empleos

Estos despidos en Expedia Group no son particularmente sorprendentes y estaban a la vista cuando la demanda de viajes se estancó en muchos países a partir de julio y agosto. Puede esperar que Expedia no sea la única empresa obligada a dar otro golpe a las nóminas de los empleados.

Expedia Group despidió a alrededor del 12 por ciento de su fuerza laboral global en febrero, y esta semana anunció internamente que se producirían “más despidos” dentro de su Travel Partners Group, según se enteró Skift.

Skift recibió un correo electrónico que el presidente de Travel Partners Group, Cyril Ranque, envió a su equipo, citando la necesidad de acelerar la optimización de las operaciones "para competir de manera efectiva". Travel Partners Group maneja las relaciones con socios de hoteles, aerolíneas, cruceros, automóviles, actividades y destinos.

Contactado el martes sobre el correo electrónico, un portavoz de Expedia Group se negó a especificar el número de despidos o proporcionar más detalles además de la siguiente declaración.

“A principios de este año, Expedia Group anunció planes para optimizar y remodelar nuestro negocio para el futuro a largo plazo. Al mismo tiempo, como todas las empresas de viajes, sufrimos una importante reducción en las reservas tras la aparición de Covid-19. Si bien hemos trabajado duro para salvar puestos de trabajo, los cambios propuestos anunciados esta semana en nuestro Grupo de socios de viajes son una continuación de nuestros esfuerzos para simplificar a medida que nos volvemos a enfocar en crear el mayor valor para nuestros clientes y socios, mientras nos ajustamos a las realidades previsibles. del mercado de viajes ".

Ranque escribió en su correo electrónico de empleados que recortar la lista de empleados del grupo variará según el país e implicará eliminar algunos "roles, proyectos y funciones" en todo el Travel Partners Group.

“En lugares donde tenemos claridad sobre los cambios que nos gustaría hacer, esta semana comenzaremos a comunicarnos con los empleados afectados”, escribió Ranque. “En otras ubicaciones todavía estamos definiendo el camino a seguir, a menudo en consulta con nuestros empleados y sus representantes. Como tal, el ritmo del cambio y la cantidad de detalles que podemos compartir variarán ".

La referencia a los representantes de los trabajadores destaca la naturaleza global de algunos de los despidos, que pueden tener que negociarse con los comités de empresa y las autoridades gubernamentales.

Los despidos de Expedia en febrero probablemente afectaron a casi 2.900 empleados. Los recortes de puestos de trabajo anunciados internamente esta semana son parte del impulso del director ejecutivo de Expedia Group, Peter Kern, para ahorrar entre 300 y 500 millones de dólares en reducciones anuales de la tasa de ejecución.

Ranque escribió a los empleados que la reorganización de la unidad colocaría al grupo en una posición más competitiva "en una industria que sin duda volverá".

Fuente: Skift


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