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 El Consejo Mundial de Viajes y Turismo (WTTC) reiteró la importancia de la participación de las mujeres en los Viajes y el Turismo para catapultar su crecimiento y lograr un sector próspero y resistente en la Conferencia Global Women Deliver, en Kigali, Ruanda.

Hablando en la conferencia de hoy, Julia Simpson, presidenta y CEO de WTTC, hizo hincapié en la importancia de promover la participación de las mujeres en el sector y superar los desafíos para el éxito en el mundo de los negocios.

El evento sirvió como plataforma para abordar los desafíos a los que se enfrentan las mujeres en el sector de Viajes y Turismo y explorar estrategias para superarlos, con el objetivo de inspirar el cambio y promover la igualdad de oportunidades para las mujeres en el sector.

Las mesas redondas arrojan luz sobre los desafíos a los que se enfrentan las mujeres en varios aspectos del negocio, incluidas las barreras de entrada, los obstáculos operativos y las limitaciones del ecosistema.

El evento subrayó el papel vital de la tutoría en el empoderamiento de las mujeres y niñas jóvenes en los negocios. A través de la creación de redes, las oportunidades y los recursos, los programas de tutoría desbloquean su potencial de transformación económica.

Durante su discurso, Julia Simpson, presidenta y directora ejecutiva de WTTC, dijo: "Está demostrado que las empresas que tienen un 50 % de mujeres en su liderazgo ganan más dinero. Esto tiene aún más sentido en los viajes y el turismo, donde las mujeres toman las decisiones de compra sobre dónde ir de vacaciones.

"También tiene sentido emplear a mujeres en puestos de alto nivel; ¿por qué excluirías el acceso al 50 % del talento global?

"Ruanda tiene un gran historial con una mayoría de mujeres diputadas en el Parlamento. El presidente Kagame se dirigió al Women Deliver, celebrado por primera vez en África, con verdadera pasión y un historial de igualdad de género.

"Poner a las mujeres en el centro de la escena de Viajes y Turismo garantizará un futuro mejor para el sector y la economía global. Actualmente, más de la mitad del sector está hecho de mujeres.

"Al abordar las barreras y desigualdades a las que se enfrentan, podemos desbloquear un inmenso potencial e impulsar un crecimiento sostenible.

"El evento 'Women Deliver' sirve como catalizador para el cambio, reuniendo a líderes del sector, responsables políticos y defensores para trabajar colectivamente hacia un futuro más diverso y próspero".

Según el organismo turístico mundial, las mujeres constituyen aproximadamente el 54 % de la fuerza laboral. Travel & Tourism ofrece oportunidades accesibles para las mujeres, pero también se enfrenta a disparidades como un salario más bajo y seguridad laboral.

Estas disparidades se reflejaron en el impacto de la pandemia de COVID-19, donde la mayoría de los 62 millones de puestos de trabajo perdidos en el sector de los viajes y el turismo eran empleos de mujeres.

El WTTC insta tanto al sector público como al privado a desempeñar su papel en la promoción de la participación de las mujeres en el sector de los viajes y el turismo. Dice que los gobiernos deben adoptar políticas que promuevan a las mujeres en la alta dirección, como las cuotas obligatorias para las empresas que cotizan en bolsa y las empresas estatales.

El sector privado debe ofrecer programas de desarrollo profesional específicos para las mujeres y crear oportunidades de creación de redes y tutoría.

El WTTC sigue comprometido con la defensa de la igualdad de género, trabajando en estrecha colaboración con sus miembros, gobiernos y socios de la industria para fomentar un entorno en el que las mujeres tengan las mismas oportunidades para sobresalir, liderar y dar forma al futuro del sector de los viajes y el turismo.